De esta manera, se elevaron los planteos a la Corte Suprema de Justicia de la Provincia de Buenos Aires, que tras analizar los recursos extraordinarios presentados por las compañías, falló en favor de los repartidores. La justicia bonaerense ratificó que el organismo tenía facultades para inspeccionar y determinar la existencia de relaciones laborales de dependencia según las condiciones verificadas. En los casos analizados, los tribunales confirmaron que los repartidores prestaban servicios, lo que activó la presunción legal de vínculo laboral prevista en la legislación vigente.